262 Q&A(第2/4页)

作品:《文娱业的幕后大佬

员。

珊珊便重新问了一遍问题。

叶永新一身得体的黑色西装,戴一副斯文的黑框眼镜,给沈亦泽的第一印象既沉稳又儒雅。

由于筹备新公司,支出也不少,扣除这一部分,2月的盈利接近八千万。

沈亦泽不假思索:“每一个瞬间。”

沈亦泽噎了下,没想到竟被对方预判了他的回答。

公司成立至今,虽只有短短一年,却已出产了好几部爆款综艺和大热剧集,一些小成本的影视剧作和综艺节目,也收获了远超成本的收益和良好的口碑。

难以置信,拥有如此强悍的法务和财务背景的人竟然愿意放弃千万年薪转而投向一家刚起步的小公司。

这是所有人此时此刻共同的想法。

寒暄之后,双方落座。

2月结束,各项核算和报表出来,公司的总营收再创新高,达到亿。

当然,实质的好处和心理的建设,两手都要抓,两手都要硬。

沈亦泽看完简历的第一反应是再看一遍。

《奇葩说》的策划和相关影视剧本策划组和编剧部已经拿出终稿,所谓养兵千日用兵一时,影视部的导演和摄影们,这一年跟优视和江南台合伙拍了不少节目和影视剧,练了这么久的手,是骡子是马,现在是时候拉出来遛一遛了。

沈亦泽略一思索:“所以你是通过他的介绍投了这份简历?”

除此之外,公司还将进一步扩大规模。

在任何一个行业都是如此,当你成为业界标杆或质量的保证,不需要任何宣传,慕名而来的人自然会踏破门庭。

沈亦泽回想起当时的场景,不禁露出尴尬而不失礼貌的微笑。

也就是今天。

“……”

“对。我和魏总打过几次交道,事实上,最近一次他找到我,是希望我们能给他的创业公司投资,虽然这件事最终没能落实,但就我个人而言,我是非常欣赏他的,我认为他迟早会干出一番事业。”

倒不是因为公司赚了钱,而是因为在给内部员工的信中,沈亦泽承诺,从下个月起,将全面上调首批职员的基础薪资,后进员工也将获得相对应的福利,具体措施将在下个月的一周年庆典上宣布。

沈亦泽之所以敢这么干,不仅因为下个月是公司成立一周年纪念日,更因为他有这个底气,他知道公司已经顺利度过了前期的起步阶段,从今而后的每一个月,都只会盈利不会亏损。

唯有创新方能永续,他搬运过来的资源吃不了多久,在此之前,他必须吸收到足够多的本土的原创力量,公司迟早要靠他们来推动着不断向前。

工作人员都笑了起来,珊珊显然不认同这个回答:“不行,你必须举一个或者几个具体的时刻。”

忙忙碌碌一周过去,转眼又到周六。

珊珊立即说:“放心,这句话我们就没拍。”

沈亦泽礼貌伸手。

叶永新,沈亦泽看了他的简历,这位出身于84年的加拿大华裔持有耶鲁大学经济学及东亚研究学士学位和耶鲁法学院法学博士学位。

开年连续两个月账面翻红,且盈利如此之高,公司上下顿时士气高涨。

杨九安刚走,沈亦泽就接到了编导珊珊的电话。

“其实真的,和她在一起的每一个瞬间都非常心动,但非要举例的话,那当然还是第一眼见到她的那个瞬间,就有种,哇,整个世界都亮了的感觉。

工作人员面面相觑,万料不到录个q&a也能被硬塞一嘴狗粮。

两人一拍即合,相谈甚欢。

然而人资部搜集到的信息证明,他所提供的学位和从业经历都是真的,无论是耶鲁大学,还是简历中提到的各大公司,都有这个名字留下的痕迹。

一直到最后,睡觉之前,我都快绝望了,她才突然找了个借口拿走我的手机,在备忘录里写下那句话。瞬间就……就那种五味杂陈的感受,到现在也记忆犹新吧。”

叶永新看好新公司的前景,而沈亦泽也同样需要这样一位精通法务和财务的精英出任新公司的cfo(首席财务官)。

这也是沈亦泽选择在此时大幅加薪的第三个目的。

叶永新说得云淡风轻,可沈亦泽知道,做出这样的决定所需要的勇气和魄力,绝非常人所及。

这种看得见的改变最是鼓舞士气,外出谈项目的时候,大家都觉得自己的腰杆挺直不少,根本不必多费唇舌——什么?嫌贵?拜拜了您嘞!

3月虽才刚刚开始,但本月的营收已可窥一二,尽管公司刚投下超过一个亿收购海外资产,然而比起这个月将要结算的项目,这一个亿不算什么。

不会是骗子吧?

人过三十,你会明显感觉到自己的冲劲和脚步都在逐渐放缓,如果我不主动求变,不跳出现在的舒适圈,那么下一个十年,我不认为我会有什么大的突破。

沈亦泽现在需要的正是这些可以帮他细化和