多的势力也不低，甚至还要高一点，最终得出的决议是，董事会尊重哈多的决定，但哈多需要补充一个说明，因为资料显示，这个叫阳顶天的人，学历资历实在太低，进东兴也不久，如此重用，哈多得给出个理由。

这事简单，哈多把林曦招过去，让林曦写个报告，为什么阳顶天最适合做广告部经理。

林曦其实也腹诽不已，阳顶天做广告部经理，凭什么啊。

但她性格跟南月衫不同，所占的位置也不同，即然哈多决定了，她就遵从决定，哈多要她写阳顶天是最适合的那个人的报告，她就写一个这样的报告。

不愧是高才生，一篇报告写得简明扼要又极具说服力，董事长那边收到哈多递上来的报告，也就不了了之。

剩下的，就看明年下半年或者后年了，如果东兴效益飞跃，哈多这份报告就是他的功迹，如果效益下滑，那不好意思，这份报告就是他用人不明的铁证。

但至少在今年直到明年上半年，无人能动摇哈多的决定。