顾惜知道韩子墨担心的是什么，怕里面混一些杂七杂八的人，为难她而已。

现在情况不是很好，唯一的办法就是让记者能够站在公司这一边，为公司发声了。

“走吧，我亲自去才显得有诚意。”顾惜笑道。

“顾总！”人事部的经理跄踉着走进来，连忙走到顾惜身边，大口大口的喘着气，手里拿着的文件连忙递给顾惜：“顾总，这是我调出来的有关自杀两位员工的家庭背景，后面是加班和工薪情况。”

顾惜翻开一看，她发现这两个人的加班时间非常的多，她眉头紧蹙，冷冷看向人事部经理：“这到底是怎么一回事？为什么这两人的加班记录这么多？”

人事部经理背后一阵冷汗，他尴尬一笑：“顾总，这两人一直在公司里表现很积极，经常主动加班，因为公司有明确的加班制度，所以，打加班卡会有一定的收入补贴，因为一直以来这个制度员工们也蛮喜欢的，有时候主动加班的都有，自然就没有注意这两人了，他们的组长都说这两人很勤奋，经常主动加班……”

顾惜脸色难看，这么多的加班记录，如果说主动加班，公众都不一定相信。

韩子墨沉声道：“顾总，我们公司加班都是加班打卡制度，想要加班主动打卡，这个问其他员工应该就可以澄清。”

顾惜抬了抬眼：“就怕澄清不了，反而落下一个狡辩的名声。”

韩子墨沉默了。

“那顾总，我们要不先不回应？”人事部经理小心翼翼开口。

顾惜瞥了人事部经理一眼：“不回应只会让公众觉得韩影有问题，反而让公众以为是韩影心虚，到时候，舆论发酵起来，想收拾都未必能够收拾的了，拖着不回应肯定是不行，回应是要及时回应，但怎么回应，尽量以安抚员工家属为主吧。”

顾惜想了想，现在公众生气点更多是情感上的需求，那就先感性的去处理问题或许会更好。

韩子墨明白了，对秘书嘱咐了几句，就随着顾惜坐电梯下到二楼大厅。

当顾惜走进去的时候，所有的记者这会儿都很焦躁，明显，他们都在议论纷纷，讨论这个事情。

当顾惜走进来的时候，他们都拿起手里的照相机狂照相。

有个记者已经迫不及待站起来质问了：“顾总，现在韩影出了这样的事情，您打算怎么处理？”

“顾总，我听说韩影公司内部管理制度有很大的问题，高强度的工作已经导致了两位员工相继自杀，您打算怎么给公众一个交代。”

“是啊，从来没想到，韩影内部原来压力这么大！”

顾惜站在这些记者面前，大方自然回应：“任何一家据有一定规模的公司，工作压力大那是很正常的，我就想请问各位记者朋友们，你们工作应该比白领还要辛苦，经常三班倒是常态，难道，这个世界上还有不辛苦的工作吗？”

“这……”记者们彼此面面相觑，的确，记者的工作很累很辛苦，但没办法，要赚钱养家。

不然全家和西北风吗？

但是，能够逼得一个成年人自杀，韩影内部的制度肯定是有问题的！

这件事，公司脱不了关系。

“顾总，工作的确是辛苦，但能够逼得成年人接二连三的自杀，说明企业内部根本没有把员工当人看！太过压榨，才会这样，不是吗？韩影作为龙头企业，难道不应该对此事做出回应？”有个记者气愤地开口。

顾惜微微勾唇：“这位记者朋友说得对，韩影是要回应，至于我们公司内部的制度，这本来是属于商业秘密，为了接受大众的监督，我会让有关部门将制度整理好发到公众号。对于两位韩影自杀的员工，在这里我表示深切的哀悼，我也很伤心，韩影是一个大家庭，对于韩影两位员工，我们会每个给予一定的补偿，至于补偿的金额，会计部和董事会都会根据家属的意愿来协商决定。”

记者听到这话，顿时心里的火气也少了很多。

“韩影还能答应补偿，比有些公司置之不理好太多了。”

“是啊，这一点，怎么看韩影都不像是那种完全冷漠，毫无人性的公司。”

通过记者发布出去的顾惜的回应，也在一定的程度上缓解了公众的愤怒情绪。

围在外面的民众这会儿都停了下来，或许韩影对这件事的处理，在一定程度上的确比其他公司好很多。

很多公司都是铁公鸡，一毛不拔的大有人在，更别说变着法去坑员工的，让员工背锅的。

套路一个接着一个。

“你们别信韩影的说法！这是韩影故意误导，想要通过这样的方式让大众忘记这件事，谁知道最后韩影会不会这样做，会不会补偿家属！”在场外的一个大妈红着眼大声叫喊着。

引起了不少人的注意。

大妈继续说道：“我就是受害人家属，我倒是要看看，韩影怎么给我交代，各位兄弟姐妹们，你们可要帮我啊，可别被万恶的资本家给洗脑了啊，没有拿到钱，我都不认